为丰富选人渠道，优化人才结构，南通市将在2026年公开选聘25名事业单位工作人员。具体事项公告如下：

一、招聘岗位 详细选聘岗位及资格条件可查阅附件《2026年南通市事业单位公开选聘工作人员岗位表》，或访问南通党建网与市人力资源和社会保障局官方网站。

二、选聘范围和要求 （一）选聘范围： 所有市级及以下事业单位的在编在岗管理及专业技术人员，符合条件的中央和省级机关在本市及下辖县（市、区）的单位人员亦可报名。 （二）资格条件： 1. 报名者需满足以下条件： （1）政治素质良好，具备专业技能和优良品德，受到群众认可； （2）本科及以上学历； （3）年龄不超过38岁（1987年11月以后出生）； （4）在现单位工作满3年，截止日期为2026年11月； （5）年度考核为合格及以上； （6）具备岗位要求的能力和经历； （7）身体和心理状况符合工作要求； （8）其他法律法规规定的条件。 2. 存在以下情形者，不得报名： （1）被开除党籍； （2）失信联合惩戒对象； （3）涉嫌违法违纪的调查中人员； （4）已受处分且影响期限未满的； （5）干部人事档案存疑的； （6）在试用期内或提拔未满1年的； （7）其他法律法规规定的情形。 3. 报考后将构成《事业单位人事管理回避规定》中列明情形的岗位也不得报考。 千亿球友会

三、选聘程序 （一）报名与初审： 通过网络报名（网址：南通人事考试网上服务平台）进行，报名时间为11月19日9:00至11月26日12:00。资格初审截至11月27日12:00。每位报名人员限报一个岗位，并需如实填写资料及上传电子照片。相关证明材料需按要求发送至选聘单位。未通过初审者可在规定时间内改报其他职位。报名者应保持信息准确，如发现虚假资料，将取消其资格并记录诚信档案。 （二）笔试： 由市委组织部和人社局统一组织，考核内容包括政策理论水平、实际问题分析能力等，满分100分，笔试时间为12月20日。 （三）适岗评价： 通过笔试的人员进入适岗评价环节，该环节考察报名者的学习和工作经历等，满分100分，需按要求提交材料复印件。 （四）资格复审： 根据适岗评价和笔试成绩折算得分，选取前3:1比例的人员进入资格复审，资格审查贯穿整个选聘流程。各单位将发布咨询电话以解答报名相关问题。